收获6亿用户的蚂蚁森林开启“全民碳账户”时代;
腾讯推出的“低碳星球”引领绿色低碳新风尚;
以中信银行、平安银行为首的银行机构正用“个人碳账户”撬动降碳市场
从互联网科技到金融机构,“碳账户”已然得到企业机构的广泛认同,可谓是“存在感”拉满了。
什么是碳账户?
指用户授权自动采集个人在不同生活场景下的低碳行为数据,并通过合理的计量方法累计个人碳减排量,积分累计到一定数量可用于换取相应权益。
碳账户,于企业而言的好处主要有三方面:
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践行企业社会责任,提高品牌美誉度
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结合营销策略,增强产品的用户粘性,提升市场竞争力
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推动低碳文化建设,倡导绿色工作方式,助力企业低碳转型
仅需4步,立刻打造“碳账户”
第一步:定义有效低碳行为
不是所有的绿色低碳行为都是可被记录与监测的。需结合当下实际情况,依据可被记录性与监测性,筛选出有效的低碳行为。
第二步:建立监测体系
明确低碳行为后,需建立一套监测体系,用于记录用户的低碳行为。
第三步:量化碳排放
用户的低碳行为,需要基于方法学,量化为具体的减排数据:碳减排量 = 行为数据 * 碳排放因子。
第四步:展现与奖励模式
即时地将碳减排量展示给用户,并结合现有或设计积分体系,进行奖励正循环。
低碳文化建设难?不存在的
难点1:线下活动组织困难?员工参与门槛高?低碳文化建设缺少工具?
● 如何应对?
“员工碳账户”打破时空限制,管理者非常便捷的发起活动,同事们可随时随地、灵活参与。
难点2:低碳场景少,开发场景难,员工参与积极性低?
● 如何应对?
"员工碳账户”内置多种类的低碳场景库:
低碳出行——步行、骑车、地铁出行、乘坐班车...
低碳职场——线上会议、午休熄屏、双面打印、自带午餐...
低碳差旅——高铁出行、自带洗漱用品...
更支持场景自定义、答题、打卡等,
同事们玩的停不下来。
碳阻迹 “员工碳账户”方案截图
难点3:低碳行为识别不易,扑朔又迷离,如何准确识别?
● 如何应对?
在手动录入、拍照识别的基础上,
"员工碳账户”还可对接微信步数、企业OA/IM等平台,
实现低碳行为的智能识别,无需手动录入,
同事们参与低碳活动毫无压力。
碳阻迹 “员工碳账户” 移动端页面截图
难点4:雾里看花,低碳行为量化难?
● 如何应对?
"员工碳账户”内置“减碳场景计算+减碳行为积分”双重模型,
实现“低碳行为-碳减排量-积分”的自动核算和转化,
同事们的低碳价值感知明显和即时。
难点5: 积分积累多,缺少玩法去消耗?
● 如何应对?
"员工碳账户”内置丰富的积分玩法——
日、周、月排行榜,可配置部门PK,
商城可上架企业周边等礼物,支持积分兑换,
还可自定义设置分享页面,实现企业品牌破圈,
同事们获得即时满足,低碳活动参与度高。
碳阻迹 “员工碳账户” PC端页面截图
难点6:低碳行为被监测,个人隐私保护难?
● 如何应对?
碳云平台具备高可用和高并发,安全且稳定,
采用国密算法,数据和代码双重加密,
且支持用户/角色的账户权限设置,
再也不用担心用户数据遭泄露了。